Thưởng tết 2016 cao hơn năm trước

Bộ Lao động vừa có văn bản yêu cầu Sở Lao động của 63 tỉnh thành trên cả nước đôn đốc các doanh nghiệp trên địa bàn rà soát quy định tiền lương, thưởng Tết 2016 và thông báo cho người lao động biết. Theo đó, các doanh nghiệp cần phối hợp với công đoàn xây dựng phương án hỗ trợ người lao động các khoản trợ cấp, phụ cấp, tiền thưởng Tết 2016.

Trước ngày 30/12, các Sở cần chủ động nắm tình hình nợ lương năm 2015 và kế hoạch thưởng cho người lao động trong dịp Tết Bính Thân gửi về Bộ. 

Về nợ lương năm nay, Bộ yêu cầu địa phương tập trung vào các nhóm dệt may, da giày, chế biến thủy sản và chế biến gỗ. Đặc biệt, phân tích rõ nguyên nhân gây nợ lương như chủ bỏ trốn, doanh nghiệp đóng cửa, doanh nghiệp khó khăn.

Thưởng tết Bính Thân 2016 cao hơn năm 2015

Theo thứ trưởng Lao động Phạm Minh Huân dự đoán, thưởng Tết Bính Thân 2016 sẽ cao hơn mức thưởng tết của năm 2015. "Lý do là tình hình kinh tế khởi sắc, chỉ số GDP tăng, sản xuất công nghiệp, lương và thu nhập cơ bản ổn định", ông Huân thông tin.

Theo số liệu khảo sát của Bộ, năm 2014, trong gần 13.200 doanh nghiệp sử dụng 2,5 triệu lao động, mức thưởng Tết Nguyên đán 2015 đạt trung bình khoảng 5,03 triệu đồng một người, tăng 15% so với mức thưởng Tết 2014.

Thưởng tết Ất Mùi 2015, thống kê từ 13.000 doanh nghiệp cả nước cho thấy mức thưởng trung bình là 5 triệu đồng, tăng 15% so với năm trước. 

Nhóm các doanh nghiệp Nhà nước có mức tăng cao nhất là 7.000.000 đồng một người. Các doanh nghiệp FDI tăng khoảng 4,8 triệu đồng một người, doanh nghiệp dân doanh tăng khoảng 4,4 triệu đồng một người.

Mức thưởng cao nhất dịp Tết Âm lịch thuộc về một doanh nghiệp tại Bình Dương, với 482 triệu đồng. Thưởng thấp nhất là 30.000 đồng, thuộc về một doanh nghiệp tư nhân ở phía Nam.

Theo thethaohangngay